Secteur de gestion RH

Le service RH du personnel enseignant (PENS) et du personnel administratif et technique (PAT) est garant de l'application juste de l'ensemble de la législation réglant les questions de gestion des ressources humaines.

Il assume un rôle de soutien et de conseil auprès des hiérarchies/autorités universitaires et des membres du personnel lors de problématiques complexes nécessitant leur intervention, et ce, en étroite collaboration avec les responsables administratifs des subdivisions.

Parallèlement, il mène ou participe à des projets institutionnels transversaux promulguant l'amélioration des prestations de l'administration de l'Université.

Le service est placé sous la supervision de responsables de secteurs.