Gestion des RH PENS-PAT

Les services RH du personnel enseignant (PENS) et du personnel administratif et technique (PAT) sont garants de l'application juste de l'ensemble de la législation réglant les questions de gestion des ressources humaines.

Ils assument un rôle de soutien et de conseil auprès des hiérarchies/autorités universitaires et des membres du personnel lors de problématiques complexes nécessitant leur intervention, et ce, en étroite collaboration avec les responsables administratifs des subdivisions.

Parallèlement, ils mènent ou participent à des projets institutionnels transversaux promulguant l'amélioration des prestations de l'administration de l'Université.

Les services sont placés sous la supervision de responsables de secteurs.