MAS - Gestion des ressources humaines et des carrières
MAS délivré conjointement par les universités de Fribourg, Genève, Lausanne et Neuchâtel
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Acquérir une compréhension interdisciplinaire de la GRH, du management et gestion des carrières
Appréhender les enjeux sociaux et économiques de l'entreprise d'aujourd'hui et de demain
Maîtriser les différentes compétences en oeuvre dans les domaines de spécialisation proposés
Développer un haut niveau d'expertise permettant d'analyser, évaluer et gérer l’environnement
Gérer des projets d'envergure avec des outils innovants et performants
Approfondir la capacité à collaborer avec l'ensemble de la communauté professionnelle des RH et des carrières dans les entreprises et organisations privées, publiques et internationales
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Cadre RH et spécialiste de la carrière et de l'insertion professionnelle d'entreprises privées, publiques ou internationales, cadre opérationnel RH, consultant ou manager cherchant à se former sur les dimensions humaines de son activité
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Programme interdisciplinaire commun: 6 modules: Environnement des organisations (Genève) • Sociologie des organisations (Genève) • Psychologie du travail (Neuchâtel) • Conseil et intervention (Lausanne) • Ressources humaines (Genève) • Comportement organisationnel (Genève)
+ travail collectif interdisciplinaire
Spécialisations à choix: Ressources humaines • Gestion des carrières • Management humain
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Prof. Susan SCHNEIDER, Université de Genève, Prof. Adrian BANGERTER, Université de Neuchâtel, Prof. Jérôme Rossier, Université de Lausanne et Prof. Eric Davoine, Université de Fribourg
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Pierre COUCOURDE, Université de Genève |
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délivré conjointement par l'Université de Genève, l'Université de Lausanne, l'Université de Fribourg et l'Université de Neuchâtel |
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Période
Janvier 2012 à décembre 2013
60 crédits ECTS
Délai d’inscription
15 octobre 2011
1 mois avant (module)
Finance
CHF 15'000.-
Chèque formation
Renseignements
HEC - Formation continue
022 379 81 21
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