Economie et management

Session AFTER WORK tout simplement 2022

Rencontres et débats autour du management humain, des ressources humaines et de la gestion des carrières

Inscription en ligne

Informations

1 à 2 fois par semestre

Langue

Français

Renseignements

Eloïse BURNET et Nadine BAGUÉ
+41 (0)22 379 81 21/23
mrhc(at)unige.ch

site web externe

Lieu

Université de Genève

Inscriptions

Continu

Finance d'inscription:

gratuit

Contribution aux ODD

Objectifs

Lancés début 2015, les After Work tout simplement sont des rencontres et débats traitant du Management Humain, des Ressources Humaines et de la Gestion de Carrières
Le public dispose d’éclairages sur des questions en lien avec le monde du travail et propres aux enjeux contemporains. Quand les conditions sanitaires l'autorisent, des apéritifs suivent ces moments et permettent de poursuivre les échanges
Depuis novembre 2020, les rencontres sont également diffusées en direct sur le site www.mrhc.ch à la rubrique Place Publique

Public

Cadre opérationnel-e en charge d'équipes, de projets, directeur/trice, responsable, conseiller/ère en RH, spécialiste de la carrière et de l'insertion professionnelle d'entreprises privées, publiques ou internationales, consultant-e, manager, expert-e, etc.

Direction

Prof. Nathalie DELOBBE, Faculté de psychologie et des sciences de l'éducation (FPSE), Université de Genève, Prof. Eric DAVOINE, Université de Fribourg, Prof. Koorosh MASSOUDI, Université de Lausanne et Prof. Adrian BANGERTER, Université de Neuchâtel

Coordination

Eloïse BURNET et Nadine BAGUÉ, Université de Genève

Lancés début 2015, les After Work tout simplement sont des rencontres et débats traitant du Management Humain, des Ressources Humaines et de la Gestion de Carrières.
Le public dispose d’éclairages sur des questions en lien avec le monde du travail et propres aux enjeux contemporains. Lorsque les conditions sanitaires l'autorisent, des apéritifs suivent ces moments et permettent de poursuivre les échanges. Depuis novembre 2020, les rencontres sont également diffusées en direct sur le site MRHC.CH à la rubrique "Place Publique".

Conditions d'admission

Tout public

Comité directeur

Nathalie DELOBBE, professeure, Faculté de psychologie et des sciences de l'éducation, Université de Genève.
Eric DAVOINE, professeur en gestion des ressources humaines et des organisations, Faculté des sciences économiques et sociales, Université de Fribourg.
Koorosh MASSOUDI, professeur en psychologie du conseil et de l'orientation, Faculté des sciences sociales et politiques, Université de Lausanne.
Adrian BANGERTER, professeur en psychologie du travail, Institut de psychologie du travail et des organisations, Université de Neuchâtel.

Comité scientifique / Conseil scientifique

Giovanni FERRO LUZZI, professeur en économie et gestion, Faculté d'économie et de management, Université de Genève.
David GIAUQUE, professeur, Institut des Hautes Etudes en Administration Publique (IDHEAP), Université de Lausanne.
Erwan BELLARD, docteur ès sciences économiques et sociales, chargé d'enseignement, responsable de la promotion des travaux de mémoire MRHC, Faculté de psychologie et des sciences de l'éducation, Université de Genève.
Tanja WRANIK, docteure en psychologie, psychologue du travail et des organisations, FSP.
Anna-Katharina MÖRIKE, Psychologue FSP, Association Suisse des Psychologues du Travail et des Organisations (PYS4WORK.CH).
Blaise PISTOLETTI, Association HR Genève.
Guy SUCHET, Fédération des Entreprises Romandes Genève (FER Genève).
Jean-Pierre CATTIN,Conférence Latine de l'Orientation (CLOR).
étudiant-es MAS MRHC élu-es représentant-es des étudiant-es MRH et Carrières.

Nombre de participant-es

Nombre de places limité à 100 participant-es

Collaboration

Université de Genève, Université de Fribourg, Université de Lausanne, Université de Neuchâtel

Soutien

Ces évènements sont organisés en partenariat avec l'association HR Genève.