L'Express / Le Nouvel Économiste
Les journaux français « L’Express » et « Le Nouvel Économiste » ont relayé à la veille du 8 mars, Journée internationale des droits des femmes, l’étude du Professeur de la GSEM, Michel Ferrary sur la féminisation des entreprises en France et en Allemagne.
L’étude réalisée par le Prof. Michel Ferrary dans le cadre de son affiliation à l’Observatoire Skema de la féminisation des entreprises de la Skema Business School compare la féminisation de 53 grandes entreprises privées françaises et 53 entreprises privées allemandes à quatre niveaux hiérarchiques : conseil d’administration, comité exécutif, encadrement et effectif.
Les résultats de cette étude montrent que les grandes entreprises françaises sont plus féminisées que les grandes entreprises allemandes. Plus on gravit les échelons hiérarchiques, plus l'écart s'accroît, en faveur des salariées françaises. Les femmes représentent 30% des cadres, dans les sociétés françaises, contre 21% au sein des groupes allemands.
La féminisation des conseils d’administration dans les deux pays illustre l’importance des quotas pour accroître la diversité. En France, une loi votée en 2011 impose un quota de 40% de femmes dans les conseils d’administration à partir du 1 janvier 2017 et la réalité est de 40,97%. En Allemagne, une loi votée en 2015 impose un quota de 30% de femmes dans les conseils d’administration à partir du 1 janvier 2016 et la réalité est de 28,73%.
L’étude note tout de même que 12 entreprises sur 53 en France et 31 entreprises sur 53 en Allemagne n’ont aucune femme dans leur comité scientifique.
- Pour lire l’intégrale de l’étude du Prof. Michel Ferrary, veuillez cliquer sur le lien.
- Pour lire l’article du journal « L’Express », veuillez cliquer sur le lien.
- Pour lire l’article du journal « Le Nouvel Économiste », veuillez cliquer sur le lien.
2018
