A propos

Relever le défi de l’égalité a l'université

L'égalité est l'objectif n°5 des SDGs des Nations Unies

« L’université garantit l’égalité des femmes et des hommes. Elle encourage la parité dans les fonctions représentatives et de responsabilité. A cette fin, elle prend les mesures adéquates en faveur du sexe sous-représenté. » (Loi sur l’Université, art.3, al.2)

Le Service égalité du Rectorat agit à plusieurs niveaux

  • Délégation à l’égalité : suivi des procédures de nominations professorales ;
  • Commission de l’égalité;
  • Commissions de l’égalité facultaires ;
  • Programmes carrière : Mentorat relève, Subside tremplin, Professeures, ateliers REGARD, RRM ;
  • Sensibilisation et valorisation : campagnes, conférences, ateliers, événements jeune public, rencontres internes ou avec la cité, summer schools contre les discriminations, réseaux contre l'homophobie et la transphobie ;
  • Mesures en faveur des familles : Soutien aux carrières duales, brochure Parents, suivez le guide- Fr/En-, promotion d'une pédagogie sans stéréotypes de genre;
  • Uniunie contre le harcèlement, campagne reprise largement à l'international pour libérer la parole de chacun-e.
  • Promotion de l’égalité : respect et évolution de la loi, rédaction inclusive et épicène, demande de changement de prénom et nom d'usage;
  • Réseaux: Ville, Etat, Suisse, relations avec des institutions internationales et réseau européen - LERUEnregistrer Gender Group, EPWS & Eument-net-.

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