L'égalité entre femmes et hommes dans les relations de travail - 1996 - 2016 : 20 ans d'applications de la LEg
L'égalité entre femmes et hommes dans les relations de travail - 1996 - 2016 : 20 ans d'applications de la LEg
Jean-Philippe Dunand / Karine Lempen / Pascal Mahon (éditeurs)
Le 1er juillet 1996 est entrée en vigueur la loi fédérale sur l’égalité
entre femmes et hommes du 24 mars 1995. Alors qu’un avant-projet de
modification de la loi sur l’égalité obligeant les entreprises à
analyser leur pratique salariale est en cours de consultation, il
convient de retracer les fondements et d’examiner la jurisprudence qui
lui a été consacrée et de s’interroger sur l’efficacité de cette loi,
notamment dans le domaine de la discrimination salariale.
Pour tenter
de répondre aux principales questions concernant l’application de la
LEg, un colloque a été organisé le 11 février 2016 à l’Université de
Neuchâtel conjointement par le Bureau fédéral de l’égalité entre femmes
et hommes, la Chambre neuchâteloise du commerce et de l’industrie et le
Centre d’étude des relations de travail. Le présent ouvrage comprend les
actes du colloque rédigés par des contributrices et contributeurs
actifs dans la recherche, l’enseignement, la pratique et la promotion de
l’égalité au travail.
2016